Доначисление зарплаты за прошлый период до минимальной оплаты труда (МРОТ) может стать необходимым в случае, если сотрудник получил оплату ниже установленного законом минимума. В такой ситуации работодатель обязан произвести корректировку и доначислить работнику недостающую сумму. Для того чтобы правильно провести доначисление зарплаты до МРОТ, необходимо учитывать следующие моменты. Прежде всего, необходимо проверить размер установленного минимального […]